定例会実施報告
平成26年 12月11日(木)
全国設備業IT推進会「第94回 協賛パートナー定例会」
意見交換会 報告
12月11日(木)、当会「第94回 協賛パートナー定例会」にあたる今回は、
設備業の組合員の方々にお越しいただいて「意見交換会」を開催しました。
犬養会長より開会挨拶の後、基調講演では「能楽から学ぶイノベーションの知と事業承継」について、
講師に公益社団法人日本易学連合会 麻生 美坱 様をお迎えし、ご講演いただきました。(▼講師プロフィール)
講演では「歌舞伎と能楽の違い」「能楽の歴史」、世阿弥の理念や生き様の解説に始まり、「現代に生きる世阿弥の言葉」を通して「現代企業経営に活かす知恵」についてお話しくださいました。イノベーションを起こした先人の知を学ぶことで、より本質的な気付きを得られるという事です。また、易学の陰陽と五行のエネルギーの分析などもあり、大変興味深い内容で、会場の皆様も熱心に聞き入っておられました。
その後、ディスカッションでは、10名のパネリストの方々にご登壇いただき、
「設備業界、自社及び組合の現状、課題について」お話を伺いました。
また、当会推進メンバーからの個別質問にも率直なご回答をいただき、大変盛況な会となりました。
パネリストご紹介 | |||||
管工事 | |||||
株式会社親和設備 代表取締役 高柳 茂宣 様 (当会理事) |
全国管工事業協同組合連合会 青年部協議会 会長 中島 誠照 様 (当会理事) |
東京都管工事工業協同組合 青年部長協議会 会長 村上 竜馬 様 |
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電気工事 | |||||
東京都電気工事工業組合青年部会 会長 野口 智之 様 |
東京都電気工事工業組合青年部会 理事 小松 隆浩 様 |
東京都電気工事工業組合青年部会 前理事 野尻 郁雄 様 |
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株式会社大洋電設 代表取締役 穴澤 辰幸 様 |
タイセイ電工株式会社 代表取締役 犬養 弘之 様 (当会会長) |
桧山電業株式会社 代表取締役 桧山 義則 様 (当会理事) |
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株式会社イーエスピー 代表取締役 下山 俊彦 様 (当会理事) |
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- 2016年の電力の自由化に向け、スマートメーターの設置、電力会社との関係等で方向性が変わってくるのではないか。
2020年発送電分離に向けて、何かしらのアクションを検討しなければいけない。
今後、東京オリンピックの関係で受注が増える見込みだが、現場の管理者も職人も人材不足、人材育成が急務である。今いる人材をいかに活用していくか、また、2020年以降に仕事が減った時の雇用をどうするかも検討事項である。
ITは、なかなか進んでいない。若い人達はスマホを使っているが、年配の方はメールも未使用の場合がある。その解決策を考えたい。 - 電気工事、主に道路照明・電光掲示板など99%公共工事を行っている。
アベノミクスでは中小企業にも施策をうっているが、仕事・案件は沢山あっても人材不足で、周りの建築・土木関係も同じ状態のため現場が動かない、電気工事も入れない状況がある。
資材は高く、仕事が遅れて実際資材を購入しようとする時には、もともと想定していた金額より高くなっている。今まで体験したことのないような感覚がある。 - 人材不足の問題や、仕事はあるけれど儲からないという状態を、ITの活用を通して改善したい。
ITを推進する時代ではない。当「全国設備業IT推進会」の名称変更も検討したい。 - 基本的には電気工事業と一緒である。
人材不足、人材育成が課題である。
海外からの人材の話もあるが、どんどん雇用を増やすと将来的に不安がある。
仕事がないという感覚はない。 - 住宅の仕事は落ち着いているが、非住宅(大きな建物)に関しては増えているのではないか。
東京五輪に向けた建設需要の高まりで、全国的に職方が関東に引っ張られているように思える。
ー 本管の耐震化について ー
大都市においては、耐震化がすすんでいる。しかし全国平均では37%程度、予算がないので必ずしも進んでいない。
人口、産業が減っているところなど、水の需要が減ると、予算的に厳しい事業体においては、老朽化が進むと地震がなくても漏水などが懸念される。 - 仕事は増えてきている。民間のリフォームがすすんでいる。
- 民間も公共も予算が減ってきていて儲かっていない。
- 公共事業費がものすごく上がっている。
利益が上がるような案件がない。
工事以外にかかる経費も多いので圧迫しているのではないか。 - 仕事はあるが儲からない、利益が出ない。
公共工事の入札価格が下がっている。15社のうち10社同じ金額など(練馬区)。 - 民間の利幅が少ないため公共工事をやっていくしかない。
- 人手不足、高齢化が進んでいる。次世代を見据えた人材教育が必要である。
設備の講習会を組合で実施、現場で必要な技術の習得のための講習会などは各地で開催されている。
管工事の資格取得のための講習会など、様々な技術を身につけるためにも組合の役割は大きい。
人材確保に特効薬はないが、5年後、10年後を見据えた人材育成が課題である。
管工事は親会と青年部は良好な関係で、作業を分担してお互いが強いところを担当している。 - ベトナムから人材斡旋の話があるが、期間は2年間しかないため、教育して2年後に帰られたら意味がない。
各支部の忘年会、新年会、イベントに呼んでもらい青年部を活性化していきたい。
仕事は3Kだが、お客様の一言でやっていて良かったと思える。それを体験してほしい。 - 電子申請は進めているが使い勝手が悪いので改善していかなければならない。
- 後継者の育成、組合の組織自体の活性化が課題であり、今まで内部的な話が多かったが、外部より講師を呼んだり、委員会に入って組合改革、組織活性化に取り組んでいる。
短期、中期、長期と分けて戦略を練っている。 - 新しい人が入りたくなる組織作り、草案を作っている。一緒に考えてきたメンバーが役職についてくれば、組合の組織も変わり、業界も良くなっていくのではないか。
- 新たな人材は入ってきているが、プレゼン能力(組織アピール力)がない人が多く、ネックになっているため、次世代に伝えていきたい。
工業高校の生徒、先生と意見交換の場を設け、電気工事業界の魅力を伝えていくなど、後継者の育成に努めていきたい。 - 練馬区では、若い人材を入れていただくように親会にアピールを続けていく。
- 江戸川区の青年部の活動内容が少ない。
青年部と親会の関係をどうすれば良いのか見えてこない。
出来るだけデータ化しないようにしてきた。
青年部協議会としては、特に個人情報保護に関する申し送りの教育はしていない。
最低限のIT環境(CAD、積算、見積・請求、メール、LINEなど)が整っていても、そのワンランク上というと、何をしていいか分からない。
管工事業界は2~3割の会社しかIT活用していない。使わなくても事足りていたり、効果を実感できていない。無料の汎用CADの体験講習会を実施しているが、次のステップとして有料の専用CADを検討している。IT活用の効果をどのように伝えていくかが重要である。
内訳書がない場合は、紙の図面を渡されて翌日に見積りを出してと言われることもある。
紙の図面をスキャナで読んで見積もりできるソフトがあると良い。
現場毎に把握はしているが、最終的には最後に決まる。
現場によって予想できるものもあるが、マイナスになる時もある。
大企業に販売実績があるソフトを中小企業に勧められても無理がある。
そのソフトの廉価版や、必要な機能だけカスタマイズできるようなソフトならいいと思う。
設備業者の方々にそのソフトを使っていただき、全国設備業IT推進会がダメだしの場になれたら良いのではないか。
担当者一人一人にタブレットを持たせる環境は難しいのではないかと思う。
進捗状況などもスマホでわかると有難い。自社に合ったカスタマイズができると良い。
・現場の写真をスマホで撮ると、すぐに電池がなくなる。解像度も設定しなければいけない。
・スマホでも位置情報が入れられたり、黒板などの便利なアプリもある。
・やはり現場なので防水・防塵でないといけない。
- 資格者は増えても現場で働く人が足りない。設備の仕事は、電線や配管などが壁や天井に隠れていて、実際に見せる場がない。
CADの良い点は、データでやりとりできる、保管が楽、もらった図面を流用できるところである。
しかし結局、CADも積算も、もともとの電気の知識、現場知識がないと出来ない。
ITは便利だが、それを使いこなす人を育てなければいけない。大きな課題だと思う。
今日は現役の方々の集まりだったので参考になったのではないか。どんどん新しい取り組みを一緒にやっていきたい。 - ITを提供する側と使う側が、今回のように一緒になって意見交換をできるというのは素晴らしいことだと思う。設備業の皆様と接することによって様々な気付きがあり、それをどう活かしていくかが全国設備業IT推進会としての課題である。
「ITの推進」から、「ITの活用」の時代に来ている。当会の名称変更の検討を含め、次のステップへ繋げていきたい。
経験がないと使えないCADではなく、CADが色々教えてくれるようなシステムを作っていきたい。
今後も出来る限り、皆様に少しでもプラスになるような情報提供を続け、意見交換をしながらユーザーと一緒になって、より使いやすい製品を提供していきたい。
ご参加いただきました皆様、大変貴重なご意見をいただき、誠にありがとうございました。これからも更なる活性化に取り組んでまいります。引き続きご理解とご支援を賜りますよう宜しくお願い申し上げます。
全国設備業IT推進会 運営事務局
日時 |
平成26年12月11日(木)13:00~17:00 |
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場所 |
とっとり・おかやま新橋館 2F催事スペース |
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内容 |
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麻生 美坱
公益社団法人日本易学連合会 会員
日本イノベーション融合学会 会員(日本伝統アート研究会メンバー)
略歴:中学卒業後、欧州のオーストリア ウィーン国立音楽大学へ留学(演奏科ピアノ専攻)。
同大学修士課程中退後帰国。現地滞在は足かけ12年程となる。在学中はオーストリアにて数々のコンサートに出演及びリサイタルを開催。ザルツブルグ音楽祭への出演も数回に渡る。
現在、文化・芸術関連でのドイツ語通訳、翻訳に関わる仕事をする傍ら、易学に興味をもち、公益社団法人日本易学連合会に所属し易学を学ぶ。日本伝統文化・芸術と易学との関係及び、日本伝統芸術の知恵と易学の知恵を現代の企業経営に活かすための研究をしている。
全国設備業DX推進会では様々なサービスをご用意しています。お気軽にお問い合わせください。 |
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